7200000分鐘，120000小時，5000天，超過13載……9月14日，記者從云南儲能公司（以下簡稱“云南儲能”）了解到，截至9月8日，云南儲能實現(xiàn)自2012年1月1日起連續(xù)安全生產(chǎn)5000天，未發(fā)生突破目標底線的事故事件。2025年上半年發(fā)現(xiàn)處理設(shè)備缺陷31項，重大緊急缺陷消缺率100%。

據(jù)了解，云南儲能積極推進科技賦能，以智能化、數(shù)字化手段提升安全管理水平，為安全生產(chǎn)注入新動力。

該公司廣泛應(yīng)用智能巡檢與在線監(jiān)測，完成格雷一級、格雷二級、木垢電站巡檢機器人安裝調(diào)試，落水洞電站、格雷二級電站智能巡檢機器狗應(yīng)用，推進110kV主變油色譜在線監(jiān)測裝置投運。

深化應(yīng)用數(shù)字化管理平臺，全面推動電網(wǎng)管理平臺“計劃任務(wù)”“檢修管理”等8大模塊從線下轉(zhuǎn)線上，探索設(shè)備全生命周期數(shù)字化管理，完善作業(yè)視頻監(jiān)督系統(tǒng)，實現(xiàn)“無紙化”辦公。2025年上半年生產(chǎn)作業(yè)計劃480項及時完成率100%。

該公司持續(xù)推進“智能化清污設(shè)備的研發(fā)與應(yīng)用”“小水電機組效率提升技術(shù)研究與應(yīng)用”項目，推進集中監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)，為“無人值班”模式奠定基礎(chǔ)，儲能電源充放電能量轉(zhuǎn)換率達88.28%，科技賦能安全生產(chǎn)的雙重效益凸顯。

通過創(chuàng)新性構(gòu)建分層分類的培訓體系，全方位提升員工安全素養(yǎng)與專業(yè)能力。如今，云南儲能員工安全意識和安全技能雙雙提升，安全文化內(nèi)化于心、外化于行，成為全員抓好安全生產(chǎn)的一道堅固的思想防線，確保了電站安全生產(chǎn)穩(wěn)定可靠。（工人日報客戶端記者 趙黎浩 通訊員 范天梅）